2026年4月11日 星期六

PISA改革後更重視培養「自我調節學習」能力

 


    近年來,隨著人工智慧(AI)快速滲透教育場域,傳統以知識傳授為核心的學習模式正面臨根本性的挑戰。學生不再需要長時間記憶與搜尋資料,因為答案可以在瞬間生成;不過,這種「便利」同時也可能帶來一種危機,就是傳統學習越來越空洞及弱化。舉例而言,不少中學生在完成歷史或科學作業時,已習慣直接利用生成式AI整理答案,甚至連理解內容的過程也被省略。有教師反映,學生提交的報告雖然語句流暢,但在課堂提問時卻無法解釋基本概念,顯示「知道答案」與「理解知識」之間出現落差。正是在這樣的背景下,國際學生能力評估計劃(PISA)逐步調整其評估方向,將「自我調節學習」能力(Self-Regulated Learning, SRL)視為教育改革的重要核心。這一轉變並非偶然,而是對未來社會與學習本質深刻反思與變革的結果。

為何PISA將「自我調節能力」視為改革核心?

    PISA作為由經濟合作暨發展組織(OECD)主導的國際評估工具,其目的從來不只是測量學生知識,而是評估學生在未來社會中「能否有效生活與學習」。當AI逐漸成為知識生產與處理的重要工具時,「知道什麼」的重要性正逐步被「如何學習」與「如何思考」取代。例如,在芬蘭的教育改革中,學校已逐步減少單一學科考試,轉而推行「現象式學習」(phenomenon-based learning)。學生需要自行選定研究主題,如「氣候變化」或「城市交通」,並在跨學科情境中收集資料、分析問題與提出解決方案。教師觀察到,那些能主動設定目標與規劃學習的學生,往往比單純記憶知識的學生表現更佳。

    AI的普及讓知識獲取成本大幅下降,學生可以透過AI快速得到答案,甚至完成作業。甚而,只要掌握基本的搜尋技巧,人人都可以透過自學及網路完成心儀的學習。例如,美國不少大學生利用線上課程平台如Coursera等自學程式設計,並成功轉職科技行業。然而,研究亦發現,能夠完成課程並持續進步的學習者,通常具備高度的自我規劃與自律能力,否則容易半途而廢。

    未來社會對人才的需求已從「知識型」轉向「能力型」。企業與社會更重視個體是否具備自主學習、問題解決、批判思考與持續成長的能力。以Google為例,其內部培訓制度強調「學習如何學習」,員工需自行制定學習目標並追蹤進度,而非被動接受培訓。

    從教育公平角度來看,自我調節學習能力也是縮減學習差距的關鍵。以港澳及內地部分基層學生為例,在疫情期間遠距學習中,缺乏家庭支援的學生若未具備自我管理能力,學習表現明顯下滑;反之,能自我安排時間與進度的學生,即使資源有限,仍能維持學習表現。因此,PISA將自我調節學習能力納入評估,不僅是因應科技變革,更是回歸教育培養能夠自主成長的人的基本任務。

什麼是「自我調節學習」能力?

    「自我調節學習」能力的理論基礎可追溯至心理學家Albert Bandura的社會認知理論。他提出,人類具有「前瞻控制」與「反應控制」的能力,能夠設定目標、監控行為並進行自我評估。例如,一名準備公開考試的學生,會先分析自身弱項如數學應用題,又或是作文能力薄弱,於是,制定每日練習計劃,並在每次測驗及寫小作文後檢視錯誤原因,這正是典型的自我調節學習過程。

    自我調節學習能力的核心包括學習者能計畫、監控並評估自己的學習成效。以一位學習英語的學生為例,他可能會設定「三個月內提升聽力能力」的目標,並安排每日收看自我編排的網路學習媒體,每週與朋友進行英語對話,同時透過測試評估進步情況。這種主動調整策略的能力,是SRL的重要體現。

    其實,整套運作歷程包含三個階段:第一,計畫與準備階段。例如學生在進行專題報告前,先分工、訂時間表、搜尋資料來源。第二,績效與執行階段。例如在實際執行報告過程中,學生會發現資料不足,於是改變策略,訪問專家或進行問卷調查。第三,自我反思階段。例如完成報告後,學生反思時間分配是否合理,是否可以改善團隊合作方式。

    值得注意的是,許多成績優秀的學生,其實未必具備自我調節能力。例如,一些「考試型學生」在教師與家長高度監督下能取得高分,但進入大學後,由於缺乏外在壓力,反而出現學習迷失,甚至延畢。這種現象在亞洲地區尤為常見,顯示成績並不等同於學習能力。

PISA改革對學校教育的衝擊

    當自我調節能力成為核心指標,學校教育將面臨多方面的轉變與挑戰。首先,必然是教學模式的轉變,例如,新加坡部分學校推行「探究式學習」,讓學生在課堂中提出問題並進行研究。教師不再直接講解答案,而是引導學生思考與討論,培養其自主學習能力。其次是評量方式的改變,例如,台灣高中推行「學習歷程檔案」,學生需記錄學習過程與反思,而非只依賴考試成績。這種方式更能反映學生的學習能力與成長。再來是讓AI融入教學的兩難,例如,有教師要求學生使用AI生成初稿,但必須標註AI使用部分,並進行修改與反思,說明哪些內容需要修正。這樣既利用AI,又避免依賴。最後,教師專業的再定位,例如,部分教師開始接受培訓,學習如何設計「開放性問題」,如「如果你是城市規劃師,如何解決交通問題?」這類問題沒有標準答案,能促進學生思考。

澳門應如何回應這一教育轉向?

    澳門是一個學校教育實況非常保守及落後的小城,雖然,政府已經引入多元實作學習及評量等模式,惟是,學校依然採取上有政策,下有對策的吃老本方式應對,尤其是學生人口多、家長亟其追捧的名校,老本就是他們的資本,改革分分鐘削弱學校的傳統競爭力。

    眾所周知,改革必然會帶來陣痛與不安,但是,學校亦深知不改不行,惟有盡量應酬政府及社會期望,但是,他們非常知道,家長之所以要送子女到名校,目的仍然非常陳舊,就是透過厚重的知識堆積才能應付大學考試,才能送子女進名牌大學。實在,普羅家長都知道世界已經變了,AI分分鐘淘汰只有傳統學習能力的學生。但是,傳統總是讓不少家長產生路徑依賴的惡習,明知死記硬背鬥不過AI,但心中總以為扎實的知識堆積還是最佳的學習、升學及就業保證

    所以,政府理應帶領家長及社會進步,這不得不舉值得借鑑的例子,參考新加坡「21世紀能力框架」,將自我調節能力納入課程指引,並推動AI素養教育,兩者相輔相成,其教育效果已經非常明顯。

    近年,幾乎所有澳門學校都響應政府的多元實作學習及評量,例如已開始推行專題研習週,讓學生自主選題並進行研究,培養其規劃與執行能力。不過,當中,仍然存在分組及評核的疏漏,等待完善的空間仍很多。

    教師是改革的靈魂人物,他們可在課堂中加入「學習反思日誌」,要求學生每週記錄學習進度與困難,逐步培養自我監控能力。當然,善用AI是必然的手段,例如,學生可利用AI檢查作文語法,但需自行修改內容並說明原因,而非直接提交AI生成文本。最後,也市最重要的是要回歸教育的人本精神,例如有學校設立「生命教育課程」,引導學生認識自我、設定人生目標,這正是自我調節學習的深層基礎。

    PISA將自我調節學習能力置於改革核心,反映了教育典範的深刻轉變,從知識導向走向能力導向,從他律學習走向自律學習。在AI時代,知識不再稀缺,但能夠駕馭知識的人卻更加珍貴。例如,在疫情後的全球教育反思中,許多國家已意識到,真正能適應不確定環境的學生,往往不是考試成績最高者,而是具備自我學習能力者。這些學生能在沒有教師監督的情況下,仍持續學習與成長。

    對澳門而言,這既是挑戰,也是契機。若能把握這一轉向,推動教育從「教會學生答案」走向「培養學生學習能力」,將有助於培養具備競爭力與自主性的未來人才。教育的真正價值,不在於學生記住了多少內容,而在於他們是否學會了如何學習。而「自我調節學習」,正是這一能力的核心所在。

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